ПРАВОВОЙ СТАТУС ВЫПУСКНИКОВ ВЫСШИХ МЕДИЦИНСКИХ УЧЕБНЫХ ЗАВЕДЕНИЙ В ПЕРИОД СПЕЦИАЛИЗАЦИИ (ИНТЕРНАТУРЫ)
Конституция Украины закрепляет право каждого іражданина на труд, включающее возможность зарабатывать на жизнь работой, которую он свободно выбирает или на которую свободно соглашается.
Согласно Указу Президента Украины о мерах реформирования системы подготовки специалистов и трудоустройства выпускников высших учебных заведений № 77/96 от 23.01.1996 г., лица, учащиеся за счет государственных средств, укладывают с администрацией вуза соглашение, по которому они обязуются после окончания обучения и получения соответствующей квалификации работать в государственном секторе народного хозяйства не меньше чем 3 года. В случае отказа выпускники возмещают в установленном порядке в государственный бюджет полную стоимость обучения. Порядок трудоустройства выпускников, закончивших вуз за счет средств юридических и физических лиц, определяется соглашениями между ними. Выпускники, закончившие вуз за собственный счет, имеют право сами выбрать место трудоустройства.
Обязательной формой последипломной подготовки выпускников всех факультетов высших медицинских учебных заведений, по окончанию которых им присваивается квалификация «врач-специалист» определенной специальности, является специализация (интернатура) (согласно Положению о первичной специализации (интернатуре) выпускников медицинских вузов Украины).
Основная задача интернатуры — повысить уровень практической подготовки выпускников медицинских вузов, их профессиональной готовности к самостоятельной лечебной деятельности.
От прохождения интернатуры освобождаются выпускники, зачисленные в магистратуру или аспирантуру на кафедры и в отделы медико-биологического профиля вузов и научно-исследовательских институтов, направленные на научно-исследовательскую работу в эти же учреждения, не требующие врачебной деятельности.
В интернатуру зачисляются выпускники медицинских вузов после сдачи государственных экзаменов и присвоения им квалификации врача.
Зачисление молодых специалистов в интернатуру осуществляется приказом Министерства здравоохранения Автономной Республики Крым, управления здравоохранения областных государственных администраций. В приказе о зачислении указывается специализация интернатуры, учебное учреждение, в котором проводится обучение и базовое учреждение, где проводится стажировка.
Основой для зачисления в интернатуру является диплом врача, удостоверение о направлении на работу по персональному распределению, справка о праве самостоятельного трудоустройства или контракт выпускника с учреждением (или учреждением здравоохранения).
Выпускники медицинских вузов, направленные на работу в систему других министерств и ведомств, зачисляются в интернатуру приказом этих же министерств и ведомств после согласования с Министерством здравоохранения Украины, в каких конкретно учебных учреждениях проводится обучение и проходит стажировка.
Выпускники медицинских вузов, которые по уважительным причинам не приступили к обучению в интернатуре, должны до 15 августа сообщить об этом в управление здравоохранения области, городов Киева и Севастополя, Министерство здравоохранения Автономной Республики Крым.
Выпускники медицинских вузов, прибывшие в интернатуру с опозданием, подают в вышеперечисленные органы документы, объясняющие причину опоздания. Если интерн без уважительных причин не приступил к обучению в интернатуре до 1 сентября, он не допускается к прохождению интернатуры. В таком случае его могут зачислить в интернатуру в начале следующего учебного года. В случае опоздания в интернатуру по уважительной причине (болезнь, изменение направления на работу, несвоевременное заключение трудового договора выпускником, имеющим право на самостоятельное трудоустройство) интерну может быть продолжен срок обучения на срок опоздания.
Подготовка врачей и провизоров в интернатуре ведется по индивидуальному плану, разработанному на основании типичных учебных планов и программ последипломной подготовки в соответствии с квалификационными требованиями врача-специалиста.
Организация, общее руководство учебным процессом в интернатуре и контроль за его проведением возлагается на высшие медицинские учебные учреждения, Министерство здравоохранения Автономной Республики Крым и управления здравоохранения областных государственных администраций.
Базы стажировки интернов — это базовые учреждения и учреждение здравоохранения, которые используют с целью первичной специализации выпускников медицинских вузов. Это могут быть:
? областные, городские и большие центральные районные больницы;
? больницы, подчиненные министерствам и ведомствам;
? клиники научно-исследовательских институтов;
? диагностические центры;
? бюро судебно-медицинской экспертизы;
? учреждения санитарно-эпидемиологической службы, а также по отдельным разделам программы — другие специализированные учреждения здравоохранения.
Во время стажировки в базовом учреждении здравоохранения интерн работает под непосредственным руководством врача, во время обучения на кафедре—под руководством преподавателя. На интернов во время обучения на кафедрах распространяются правила внутреннего трудового распорядка учебного учреждения, во время стажировки — правила внутреннего распорядка, права и льготы, установленные для работников данного учреждения здравоохранения.
_____________________ Интерны имеют право____________________
1. Пользоваться лабораториями, кабинетами, аудиториями, читальными залами, библиотеками и другими учебными вспомогательными помещениями медицинского вуза
2. Участвовать через производственные совещания в обсуждении проблем усовершенствования учебного процесса и других вопросов, связанных
с обучением и бытом интернов
3. На проживание в общежитии вуза (во время обучения на кафедре) с оплатой как студенту и в общежитии учреждений здравоохранения (во время стажировки)
Интерны обязаны
1. Приобретать, углублять и совершенствовать профессиональные знания,
умения и навыки______________________________________________________________
2. В полном объеме и своевременно выполнять учебный план и программу интернатуры
3. Выполнять правила внутреннего распорядка в учебном учреждении и учреждении здравоохранения, правила проживания в общежитии и правила внутреннего распорядка
Переведение интерна из одного учебного учреждения в другое для обучения на кафедре осуществляется по договоренности ректоров соответствующих вузов и органов здравоохранения, в распоряжение которого он был направлен на работу.
Переведение интерна с одной базы стажировки на другую осуществляется по договоренности руководителей областных управлений здравоохранения и вуза, на базе которого проводится обучение на кафедре.
Отчисление из интернатуры осуществляется:
? за пропуски занятий (в том числе и при уважительной причине, если интерн пропустил больше трети занятий на кафедре);
? по состоянию здоровья;
? за невыполнение учебного плана и программы;
? за профнепригодность;
? за нарушение правил внутреннего распорядка.
Восстановление в интернатуре осуществляется на основе письменного заявления на имя начальника областного управления здравоохранения по согласованию с вузом, при условии зачислить его на должность врача-интерна.
Изменение специальности в интернатуре возможно:
? по состоянию здоровья;
? по профнепригодности;
? через производственную необходимость.
Изменение специальности в интернатуре осуществляется по приказу Министерства здравоохранения Автономной Республики Крым, областного управления здравоохранения, согласованного с вузом.
4.3.
Еще по теме ПРАВОВОЙ СТАТУС ВЫПУСКНИКОВ ВЫСШИХ МЕДИЦИНСКИХ УЧЕБНЫХ ЗАВЕДЕНИЙ В ПЕРИОД СПЕЦИАЛИЗАЦИИ (ИНТЕРНАТУРЫ):
- Е. Ф. Борисов. ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ТЕОРИЯ. Курс лекций для студентов высших учебных заведений., 2008
- Абдулаев М.И.. Теория государства и права: Учебник для высших учебных заведений. - М., 2004- 410 с., 2004
- Кондратьева М. Н.. Экономика предприятия : учеб. пособие для студентов высших учебных заведений. - Ульяновск : УлГТУ,2008. — 241 с., 2008
- Мурашкин Н.В., Тюкина О.Н., Сеник Н.М., Мурашкин А.Н., Яллай В. А.. Маркетинг: Учебн. пособие для вузов / Мурашкин Н.В., Тюкина О.Н., Сеник Н.М., Мурашкин А.Н., Яллай В. А.; Под общей редакцией проф. Мурашкина Н.В. Псков, 2000, 361 с. (Учебники и учебные пособия для студентов высших учебных заведений)., 2000
- Правовой статус, правовой статус работника, трудоправовой статус медицинского работника: понятие и элементы
- Правовой статус клинических рекомендаций и стандартов медицинской помощи
- Дифференциация правового регулирования как инструмент формирования специального трудоправового статуса медицинского работника
- 2. Правовой режим осуществления медицинской деятельности в системе обязательного медицинского страхования
- КВН «ПРАВО ИМЕЮ» для учащихся средних специальных учебных заведений
- Содержание трудоправового статуса медицинского работника
- Традиционные особенности трудоправового статуса медицинского работника
- 1.3. Правовая коллизия недопустимости отказа в оказании медицинской помощи и риска неоплаты медицинской помощи сверх установленных объемов
- Современные особенности трудоправового статуса медицинского работника
- Ученый совет необособленного структурного подразделения высшего учебного заведения полномочен проводить конкурсы на замещение должностей научнопедагогических работников
- Общие условия и основания возникновения, поддержания, изменения, приостановления и прекращения трудоправового статуса медицинского работника
- Основы медицинского права: учебное пособие / Н. В. Илтакова, Б. А. Бальжиев. — Улан-Удэ: Издательство Бурятского госуниверситета,2020. — 130 с., 2020
- § 2.1. Основная особенность правового статуса арбитров МКА и его соотношение со статусом иных субъектов в РФ
- Приложение 3 Отказ от видов медицинских вмешательств, Включенных в Перечень определенных видов медицинских вмешательств, на которые граждане дают информированное добровольное согласие при выборе врача и медицинской организации для получения первичной медико-санитарной помощи