112. Формы заработной платы и порядок ее начисления

Основными формами оплаты труда являются повременная, сдельная и аккордная,

При повременной (J)OpMc оплата осуществляется за определенное количество отработанного времени независимо от количества созданных изделий (оказанных услуг).

Заработную плату определяют умножением часовой или дневной тарифной ставки на количество отработанных часов или дней. Заработную плату служащим устанавливают так: если эти работники отработали все дни месяца, их заработную плату составят установленные для них оклады. Если они отработали неполное число дней, заработную плату определяют делением установленной ставки на календарное количество рабочих дней и умножением полученного результата на число оплачиваемых за счет предприятия рабочих дней. При повременной оплате за высокие показатели в работе возможна в качестве поощрения выплата премии. В этой связи повременная форма оплаты труда называется повременно-премиальной.

При повременно-премиальной форме оплаты труда к сумме заработной платы по тарифу прибавляют премию в определенном проценте к тарифной ставке или к другому измерителю.

Первичным документом по учету работников при повременной оплате являются табеля.

В зависимости от интенсивности и эффективности работы сдельная форма оплаты труда подразделяется на прямую сдельно-премиальную и сдельно-прогрессивную.

При прямой сдельной форме оплату осуществляют за количество единиц изготовленной продукции или за выполненную работу исходя из твердых сдельных расценок, установленных с учетом квалификации. Сдельно-премиальная форма оплаты труда предусматривает премирование за перевыполнение норм выработки и достижение определенных качественных показателей (отсутствие брака, рекламаций и т. п.). При сдельно-прогрессивной форме оплата повышается за выработку сверх нормы.

Аккордная форма оплаты предусматривает определение совокупного заработка за выполнение определенных этапов работы. По аккордной форме оплачивают в основном строительные работы, аудиторские услуги. Она широко применяется при оплате за выпуск определенного количества продукции, например в растениеводстве, животноводстве.

11.3.

<< | >>

↑

Источник: Камышалов Петр Иванович. Бухгалтерский финансовый учет: Учебникдля студентов, обучающихся по специальностям: «Финансы и кредит», «Бух галт. учет, анализ и аудит», «Мировая экономика»/П.И. Камы- шанов, А.П. Камышанов. — 2-е изд., испр. и доп. — M.:,2005. 656 с.. 2005

Еще по теме 112. Формы заработной платы и порядок ее начисления:

- Бухгалтерский учет в бюджетных учреждениях - Основы бухгалтерского учета - Правовые аспекты бухгалтерского учета -