Компенсационные, или функциональные теории.

Данное объяснение прибыли, достаточно логично объясняющее, почему индивидуальный предприниматель, товарищество или малая фирма достигает, по крайней мере, нормальной прибыли, мало применимо к реалиям крупных компаний и в частности, транснациональных корпораций, в которых большую часть предпринимательских функций выполняют наемные (за определенную плату) менеджеры, но прибыль распределяется между держателями акций, чья основная функция состоит не в том, чтобы заниматься собственно предпринимательством, а в том, чтобы поставлять финансовый капитал. Здесь прибыль рассматривают как компенсацию инвестором за их готовность рисковать своими капиталом и финансировать бизнес без достаточных гарантий того, что их инвестиции вернутся к ним в виде дивидендов от прироста капитала (стоимости компании).

Еще одно компенсаторное объяснение прибыли связано с услугами, которые компания предоставляет своим покупателям. Действительно, если компания производит продукцию, обеспечивающую потребителям такую экономию времени, повышение статуса, престижа, или другую полезность, что они готовы за нее платить цену, превышающую издержки по изготовлению этой продукции, то такая компания имеет право рассчитывать на рост ее экономической прибыли.