IV. Эпоха культуры коллективистической
173
стройного целого» - все сферы общественной жизни станут развиваться в соответствии с принципом плановой организации, «на основе строго научной планомерности» .
По мнению Богданова, на этом этапе развития общества коренным образом изменятся принципы организации труда. При внедрении машинного производства «труд, оставаясь исполнительским, ... получает содержание организаторского» — человек «распоряжается работою машины, сообразно целям производ-ства» . Когда же, благодаря научно-техническому прогрессу, в трудовой процесс будут введены «механизмы автоматически- регулирующиеся», труд простого работника приобретет уже не только «технически-сознательный», но и «научный» характер; это будет «настолько же инженер, насколько рабочий» . Организаторская деятельность сомкнётся с исполнительской и в сфере отношений между людьми: каждый член товарищеского коллектива, утверждал Богданов, «поочередно выступает то в роли организатора, то в роли исполнителя. Он является организатором, когда влияет на общие решения, определяющие ход дела. Он — исполнитель, когда участвует в непосредственном осуществлении сообща принятых решений, когда подчиняется выяснившейся общей воле» . Таким образом будет снято различие между исполнительским и организаторским, умственным и физическим трудом; человеческое сотрудничество из разно-
родного снова станет однородным, а «однородное, на сознательности основанное сотрудничество обозначается как "товарищеское"» .
Соответственно, по Богданову, мышление людей будущего будет основано на радикально новых принципах.
Взамен старой идеи «причинности-необходимости» возникнет категория «трудовой причинности», которая будет заключать в себе «идеал коллективно-трудового господства над природою» ; сформируется «новый тип истины», произойдет «ее возвращение к единству с практической жизнью, от которой она в эпоху индивидуализма и специализации оторвалась»; на этой основе будет осуществлен синтез научных знаний, преодолена узкая специализация наук . Центральной фигурой искусства станет уже не индивид, а коллектив в его героически-титанической борьбе с природой ; все языки сольются в «единый язык человечества», который, в отличие от искусственно изобретенных волапюка и эсперанто, возникнет естественным образом . Наконец, изменится характер взаимоотношений между людьми: исчезнут представления о праве и нравственности, социальные нормы «будут пониматься просто как нормы организационной целесообразности, наподобие технических правил, которые суть правила технической целесообразности, или научных положений», и с преступниками будут обращаться как с умственно отсталыми, неспособными эти правила усвоить . (В утопии «Красная звезда» Богданов устами главного героя также выска-зывал мысль, «что пролетариат уже теперь идет к уничтожению всякой морали, и что социалистическое чувство, делающее людей товарищами в труде и радости и страдании, разовьется вполне свободно только тогда, когда сбросит фетишистичес- кую оболочку нравственности» ).Именно на этом этапе развития человеческого общества, как полагал Богданов, будет востребовано его собственное научное открытие — его тектология, наука об^ниверсальных методах организации «вещей, людей и идей» . Существенным представляется следующее обстоятельство: как и критические марксисты, Богданов считал, что наука не должна стоять на классовой точке зрения. «Наука, в своем развитии, стремится выражать жизненный опыт всего человечества, а не отдельной группы. Поэтому она должна подняться над односторонностью и противоречиями частных взглядов, личных и групповых,
и поставить на их место объединяющие идеи, с точки зрения которых было бы возможно и объяснить эти частные взгляды, и дать необъективную оценку.
Такова задача научного исследования» .Интересно, что, как был уверен Богданов, коммунизм не будет «финальным актом» истории: «коллективистское общество тоже высокодифференцированная система, и между его частями или разными сторонами его жизни должны возникать новые и новые расхождения. Какие именно — мы этого сейчас научно предусматривать еще не можем» ; но, очевидно, появление новых проблем будет побуждать человечество искать более совершенные организационные формы, и, таким образом, историческое движение будет бесконечным — до пределов физического существования человечества .
Таким образом, в концепции Богданова и техника произ-водства, и общественные отношения, и идеология, и, наконец, формы речи и мышления выступали как формы организации человеческого опыта; поэтому, заключал мыслитель, нельзя «противополагать духовную сторону культуры материальной стороне, как нечто в корне, принципиально от нее отличающееся» . Введение категории «организации» как фундаменталь-ной категории всей тектологической науки позволило Богданову снять марксистское противопоставление «базиса» и «над-стройки».
Еще по теме IV. Эпоха культуры коллективистической:
- III. Эпоха культур индивидуалистических.
- Эпоха первобытных культур
- Эпоха культур авторитарных
- 5.1. Духовна культура як основа професійної культури юриста
- Глава 2. Анализ формирования делового кредо в системе организационной культуры и его внедрение в практику управления (на примере организационной культуры зарубежных компаний).
- «Эпоха феодального быта».
- «Эпоха патриархального быта».
- 1.2. Эпоха Средневековья
- Эпоха фантиков
- Япония. Эпоха сёгуната
- Япония. Эпоха сёгуната
- 1.4. Эпоха Ренессанса и развитие двойной бухгалтерии
- «Эпоха великих реформ» в Японии XIX в.
- Эпоха дворцовых переворотов и судьба реформПетра I
- ЕСТЕСТВЕННОЕ ПРАВО И ЭПОХА ПРОСВЕЩЕНИЯ. ПРИНЦИПЫ ЕСТЕСТВЕННОГО ПРАВА
- Институт выборов в России: эпоха политико-правовых реформ и электоральных нововведений
- Эпоха абсолютной монархія и упадка средневѣковыхъ формъ свободы *).
- Эпоха Вселенских Соборов и формирование канонических основ жизни Церкви. Кодификации церковного права.
- Правовая культура