Процесс адаптации
предусматривает:
Переход от жестких законодательно утвержденных правил учета к их многовариантности. Это обеспечит возможность выбора правил с учетом конкретных условий деятельности предприятия и возможных последствий их применения.
Отказ от традиционного взгляда на учет как средство централизованного контроля.
Переход к взгляду на учет как на поставщика информации для многочисленных пользователей при оптимальном соотношении интересов предприятия, внешних пользователей учетной информации и государства.Переход на общепринятые принципы и правила бухгалтерского учета, создание системы его регулирования.
Становление общественно признанной и независимой профессии бухгалтера, создание независимого общественного объединения профессиональных бухгалтеров.
Переход к четкой системе взаимоотношений с налогообложением при снижении зависимости учетного процесса от налогового законодательства. В законодательстве о бухгалтерском учете и по налогообложению необходимо предусмотреть возможность получения на базе данных бухгалтерского учета раздельно финансовых отчетных документов (финансовый учет) и налоговой отчетности (налоговый учет) без нарушения принципов и базовых правил учета.
Решение проблемы унификации и альтернативности форм баланса и других отчетов, их публикации.
Установление качественного контроля за достоверностью отчетности, унификации не только правил ее проверки, но и выявленных нарушений, недостатков, видов ответственности.
Реформирование бухгалтерского учета в направлении адаптации российской действительности к международным стандартам не является кардинальной ломкой сложившейся национальной системы учета.
Нашему бухгалтерскому учету предстоит усвоить лучшие традиции и правила зарубежной практики ведения учета, сохраняя свои национальные особенности; ликвидировать разрыв в понимании и раз-работке учетной и отчетной информации российскими и зарубежными специалистами.
В любой стране мира, как теперь и в России, есть налоговый учет. Но налоговая декларация не отражает реального состояния бизнеса. Его можно понять только с помощью МСФО. Оценка бизнеса по МСФО - это оценка экономических реалий вместо оценки по стандартам, которые доведены до нас го-сударством.
Еще по теме Процесс адаптации:
- Критерии адаптации персонала
- Адаптация работника
- 1.2.4. Адаптация системы частных криминалистических теорий.
- Шаг 2. Установление и адаптация цены
- Адаптация основных положений концепции человеческих ресурсов к российским условиям
- Руководство по адаптации молодых специалистов
- 5. Обеспечение профессиональной и социальной адаптации работников к изменениям.
- Классификация производственных процессов.Структура производственных процессов.Показатели организации производственного процесса: ко - эффициенты специализации рабочих мест, непрерывности, прямо- точности, пропорциональности.Процессы общие и специфические; основные, вспомогательные, обслуживающие.
- 11 . заключительный этап. Разработка корректирующих мероприятий и адаптация конкурентной стратегии.
- Методы адаптации советских предприятий к проблемам и противоречиям плановой экономики
- Механизм адаптации экономической системы к краткосрочному и долгосрочному равновесию на рынке благ