ПСИХОЛОГИЧЕСКИЕ СОВЕТЫ

Главная твоя задача, как ни банально- это звучит, - понравиться боссу и- не. дать ему понять, что ты с мим «играешь». Сразу говорю: «Не пугайся, это совсем не так сложно, как кажется на первый взгляд». Ста-райся помнить одно простое правило, применимое к девяноста пяти процентам работодателей: «Босс такой же точно человек, как й вы, но с той лишь разницей, что он находится немного выше по служебной лестни- не». Повторяя это предложение как мантру, ты сумеешь очень быстро перебороть и природную стыдливость, и застенчивость, и много еще чего, что мешает тебе показать свои достоинства и цо максимуму скрыть недостатки.

Колоссальное психологическое значение имеют пол и возраст работодателя. Постарайся, чтобы он видел в тебе не только хорошего и аккуратного работни-ка, но и «родственную душу», т. е. человека, в духовном плане схожего с ним. И последний, но очень важный совет: естественность прежде всего, старайся не думать о том, что ты на собеседовании, от которого зависит вся твоя последующая жизнь, попробуй представить себя в спокойной, привычной тебе обстановке, это опять-таки обязательно поможет тебе побо-роть дрожь в голосе и коленках и обрести внутреннее равновесие.

Но ?сли ты перепробовал все эти приемы, а они не помогли тебе достичь желаемого результата, и ты все равно бледнеешь при воспоминании о важной встрече с работодателем, то единственный совет в таком случае это — старайся внешне сохранять спокойствие. Пусть в душе у тебя пожар, а сердце вот-вот выпрыг-нет из груди — босс ничего не должен увидеть, потому что, даже взяв к себе на работу такого сотрудника, он рассчитывает на то, что ты будешь для него подобием «козла отпущения». Это своеобразный закон природы, почувствовав твой страх, он постарается тебя использовать в своих целях. Он неч должен думать, что имеет возможность так поступить, поэтому тебе надо дать ему понять, что ты человек свободный и такого отношения к себе не потерпишь.