Види і підстави звільнення з Національної поліції

Служба в Національній поліції України є різновидом трудової діяльності та певним напрямом реалізації права громадянина Украї­ни на працю. Сьогодні в Україні правова регламентація як призна­чення на посади поліцейських й порядку реалізації ними права на працю, так і надання їм соціального забезпечення здійснюється пе­реважно Законом України «Про Національну поліцію»^[89].

Закон України «Про Національну поліцію» встановлює гранич­ний вік перебування на службі в поліції. Так, поліцейські, які мають спеціальні звання молодшого складу поліції, перебувають на служ­бі до досягнення ними 55-річного віку. Особи, які мають спеціальні звання середнього і вищого складу поліції, залежно від присвоєних їм спеціальних звань перебувають на службі до досягнення ними такого віку:

1) до підполковників поліції включно - 55 років;

2) полковники, генерали поліції - 60 років.

Поліцейські, які досягли граничного віку перебування на слу­жбі в поліції, мають бути звільнені зі служби.

У разі необхідності керівники, уповноважені призначати на посади поліцейських, можуть залишити на службі поліцейських за їхнім клопотанням понад граничний вік перебування на службі в поліції, але не більше ніж на 5 років, виключно у разі, якщо такий поліцейський має високу професійну підготовку і досвід практич­ної роботи на займаній посаді та був визнаний придатним за ста­ном здоров’я для проходження служби. У виняткових випадках керівник поліції може повторно продовжити таким особам строк служби до 5 років.

Поліцейські, які перебувають на службі понад граничний вік перебування на службі в поліції, за їхнім клопотанням або за ініціа­тивою керівника, уповноваженого призначати їх на посаду, можуть бути звільнені зі служби до закінчення строку, на який їм продов­жено службу, з підстав, визначених Законом України «Про Націона­льну поліцію».

Також поліцейський звільняється зі служби в поліції, а слу­жба в поліції припиняється:

1) у зв’язку із закінченням строку контракту;

2) через хворобу - за рішенням медичної комісії про непридат­ність до служби в поліції;

3) за віком - у разі досягнення встановленого для нього зако­ном граничного віку перебування на службі в поліції;

4) у зв'язку із скороченням штатів або проведенням організа­ційних заходів;

5) через службову невідповідність;

6) у зв'язку із реалізацією дисциплінарного стягнення у вигля­ді звільнення зі служби, накладеного відповідно до Дисциплінар­ного статуту Національної поліції України;

7) за власним бажанням;

8) у зв'язку з переходом у встановленому порядку на роботу до інших міністерств і відомств (організацій);

9) у зв'язку з безпосереднім підпорядкуванням близькій особі;

10) у разі набрання чинності рішенням суду щодо притягнення до відповідальності за вчинення адміністративного правопорушен­ня, пов'язаного з корупцією, або кримінального правопорушення;

11) у зв'язку з набуттям громадянства або підданства іншої держави.

Днем звільнення зі служби в поліції вважається день видання наказу про звільнення або дата, зазначена в наказі про звільнення.

День звільнення вважається останнім днем служби.

4.5.