Оглавление

Введение

Глава 1. Анализ тенденций в современных корпоративных отношениях

1.1. Корпоративная форма хозяйствования — основа современной рыночной экономики

1.2.

1.3. Роль внутрикорпоративного контроля в регулировании корпоративных отношений

1.4. Координация интересов акционеров и менеджеров в корпоративных отношениях

Глава 2. Методологические основы управления корпоративными финансами

2.1. Предпосылки повышения обоснованности оценок результативности корпоративного менеджмента

2.1.1. Оценка результатов деятельности корпораций методами финансового анализа

2.1.2. Рейтинговые оценки корпоративного управления

2.1.3. Оценка качества корпоративного управления на основе критерия рыночной добавленной стоимости капитала

2.1.4. Индексные методы оценки результатов деятельности корпораций

2.2. Динамика ключевых показателей как главная характеристика согласования интересов

2.3. Дивидендная политика и согласование корпоративных интересов

2.4. Технические особенности оценки меры сбалансированности корпоративных интересов

Глава 3. Оценка соблюдения баланса интересов в корпоративных финансах

3.1. Оценка сбалансированности корпоративных интересов в компаниях разных отраслей

3.2. Классификация предприятий по сбалансированности корпоративных интересов

3.3. Анализ динамики средних значений и стабильности баланса интересов корпораций

Глава 4. Реализация модели результативного управления корпоративными финансами

4.1. Теоретическое обоснование модели результативного управления корпоративными финансами

4.2. Основные направления повышения сбалансированности интересов в корпоративном секторе экономики

4.3. Регулирование баланса интересов на основе информации о нарушении эталонной динамики показателей

4.3.1. Регулирование различных аспектов баланса корпоративных интересов

4.3.2. Регулирование финансовой деятельности предприятия

4.4. Возможные направления использования оценок сбалансированности корпоративных интересов

Заключение

Библиографический список