разработка расписания

назначение ответственных.

Хотя процессы представлены здесь как дискретные элементы с четкими определенными границами, на практике они могут пересекаться и взаимодействовать.

Инструментарий для планирования деятельности\r\nНаправле ния

Деятельн ости Задачи Основны

е виды

работ

(способы

решения

задач) Ответств енные лица и исполнит ели Ожидаем ые

результа ты Необход

имый

объем

финанси

рования\r\n \r\n \r\n

Результатом выполненных процессов является документ - поэтапный календарный план. Это план конкретных мероприятий (заданий) с указанием сроков их выполнения и ответственных лиц. Календарный план может составляться на год, квартал, месяц, неделю. Примерный образец календарного плана представлен ниже:

Квартальный план работы учебного заведения

на 1 квартал 1999 г.\r\nМероприятие Объем работы Сроки \r\n выполнения Исполнитель\r\n начал Оконч \r\n о ание \r\n

\r\n1. Учебная деятельность\r\nОрганизовать

обучение

студентов по

программам

высшего

образования 2200 чел. 03.01. 99 30.03.9 9 Проректор по учебной работе\r\nОрганизовать и

провести

краткосрочные

курсы по

целевым

программам 500 чел. 15.01. 99 30.03.9 9 Начальник

учебного

отдела\r\nПодготовить и издать

методические разработки по дисциплинам 400 п.л. 03.01. 99 30.03.9 9 Профессорско- преподавательс кий состав\r\n2. Научная деятельность\r\nПровести

региональную

конференцию 50 чел. 15.02. 99 20.02.9 9 Проректор по научной работе\r\nИздать сборник докладов по итогам конференции 8 п. л. 25.02. 99 30.03.9 9 Начальник отдела НИР\r\n3.Коммерческая деятельность\r\nПустить в эксплуатацию 500 тыс.руб. 01.02. 99 28.02. 99 Начальник отдела ТСО\r\n

\r\nновый

компьютерный класс \r\n•